Nuestro equipo
Conoce a las personas detrás de Fundación Incluye. Tres Técnicas de Inserción Sociolaboral comprometidas con la inclusión laboral de personas con diversidad funcional y con trastorno mental en nuestra localidad.
Gemma – Prospección de empresas y apoyo a la inserción laboral
Gemma se encarga de identificar empresas interesadas en colaborar con la inclusión laboral, sensibilizando sobre diversidad funcional y Empleo con Apoyo. Apoya a las personas usuarias antes, durante y después de su incorporación al empleo, manteniendo una comunicación constante con la empresa.
Ghezsi – Habilidades de autonomía y sociolaborales
Ghezsi entrena habilidades de autonomía personal, como el conocimiento del entorno, autogobierno, gestión del tiempo y motivación hacia el aprendizaje y el empleo. También desarrolla habilidades sociolaborales, como normas de comportamiento en el trabajo, competencias transversales y adaptación a las tareas del puesto, acompañando a la persona en la práctica de estas habilidades en el entorno laboral.
Anna – Habilidades sociales y búsqueda activa de empleo
Anna se dedica a entrenar habilidades sociales, como comunicación, trabajo en equipo, interacción social, gestión de emociones y resolución de conflictos. Apoya en la búsqueda activa de empleo, elaborando currículums y cartas, preparando entrevistas y orientando en el proceso de selección. Fomenta la participación y autonomía en la búsqueda y mantenimiento del empleo.
"El equipo de Fundación Incluye está altamente coordinado y trabaja en equipo, compartiendo información y estrategias para asegurar que cada persona usuaria reciba un apoyo integral y personalizado basado en la metodología de Empleo con Apoyo."
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